Qué hacer si el maestro hiere los sentimientos de su hijo

En ocasiones podría parecer que el maestro ignora a su hijo o dice algo insensible. La mayoría de las veces los maestros no tienen la intención de ser crueles o lastimar los sentimientos de su hijo. Puede que no estén informados sobre las diferencias en la manera de pensar y aprender.

Estos son los pasos a seguir si parece que un maestro está humillando o siendo desconsiderado con su hijo, ya sea a propósito o no.

1. Investigue como un detective

Pida a su hijo que le dé detalles y ejemplos de las cosas que hace el maestro que están avergonzándolo. Intente ser empático y haga preguntas abiertas sin hacer comentarios de lo que está escuchando.

2. Asegúrele a su hijo que lo entiende

Hable honestamente con su hijo. Hágale saber que usted es su defensor y se esforzará por mejorar las cosas en la escuela. Esté atento a señales de depresión y no dude en hablar con el médico de su hijo si le preocupa su salud mental.

3. Documente lo que está escuchando

Una vez que obtenga información de su hijo, considere enviar un correo al maestro. Manténgase lo más tranquilo posible, y pídale al maestro que le explique lo que su hijo le describió. Utilice un registro de comunicación entres padres y maestros para dar seguimiento a sus conversaciones.

4. Hable de sus preocupaciones en persona

Programe una cita con el maestro para hablar de sus preocupaciones en persona. Si cree que el maestro podría ponerse a la defensiva o que usted podría perder el control, solicite que el director también asista a la reunión.

Es importante tener presente que solicitar la presencia del director podría afectar negativamente su relación con el maestro (y la de su hijo). Una forma de evitarlo es pedir que esté presente otro maestro o un especialista en lugar del director.

5. Explique lo más posible

Explique exactamente qué le preocupa. Intente que el maestro comprenda los sentimientos de su hijo. Asista a la reunión con sugerencias de maneras diferentes en que el maestro puede trabajar con él.

La conversación probablemente sea más productiva si usted se enfoca en los sentimientos y experiencias de su hijo, y no en lo que usted piensa. Entregue al maestro una copia del IEP o del plan 504 si su hijo tiene uno. También puede explicar en más detalle las diferencias en la manera de pensar y aprender de su hijo.

6. Hable con alguien de más autoridad

Si los comentarios negativos continúan o si considera que el maestro está siendo cruel con su hijo, diríjase a una persona de mayor jerarquía. Solicite otra reunión solamente con el director y el coordinador de servicios, no con el maestro. Muestre toda la documentación y explique lo que ha intentado hacer.

7. Solicite otro maestro

Si fuera necesario, pregunte sobre la posibilidad de cambiar de maestro. Esto es algo a considerar si ya ha intentado todas las alternativas para solucionar el problema y nada ha mejorado.

Además, haber este asunto puede que haya afectado la relación con el maestro de su hijo de manera permanente. El director podría mostrarse reacio a hacer un cambio, pero usted necesita abogar por lo que sea mejor para su hijo. (Lea lo que una madre aprendió cuando su hijo tuvo al maestro “equivocado”).

8. Escriba una carta de reclamo

Resuma todas las conversaciones que haya tenido en una carta dirigida al maestro, al director y al coordinador de servicios. Apéguese a los hechos e trate de dejar sus emociones fuera. Solicite que se incluya una copia de la carta en el expediente del maestro. (Aunque finalmente es una decisión del director y de la política distrital si la carta se incluye en el expediente del maestro).

9. Prepárese para el próximo año

Antes de que comience el próximo año escolar, reúnase con el director. Solicite que se tomen las medidas para ofrecer a su hijo una experiencia más positiva. Aprenda cómo elaborar una solicitud para un tipo de maestro específico para su hijo.